『题目』：医院人力资源培训的对象包括()
答案:
A.专业技术人员
B.管理人员
C.后勤人员
D.实习以及进修医师、护士
E.待岗的员工
1、医院人力资源培训途径包括()
答案:
正在整理中！
2、医院人力资源培训不包括
答案:
A.与医院相关的机关人员
3、医院人力资源培训评估的目的()
答案:
A.提高管理者管理水平
B.调整培训规划和计划的依据
C.总结经验，提高培训效益
4、下列哪一项不是医院人力资源培训类型
答案:
正在整理中！
5、现代医院人力资源管理的功能是()
答案:
JXJуBɑ.COM 收集A.制定人力资源规划
B.配置各级各类人员
C.进行绩效考评
D.管理工资报酬及劳保福利
E.管理员工档案
6、进行体质健康检测的对象包括
答案:
A.一般水平学校健康学生
7、GMP的检查对象包括
答案:
正在整理中！
8、医院的消毒工作包括
答案:
正在整理中！
9、医院感染的感染源包括
答案:
正在整理中！
10、医院自配制剂品种范围主要包括
答案:
A.临床常用而疗效确切的协定处方制剂
B.临床需要的科研、试验用处方制剂
C.一些性质不稳定或有效期短的制剂
D.市场上不能满足的不同规格、容量的制剂
E.某些尚处于保密和申请专利的制剂
11、新生儿重症监护的对象包括
答案:
A.需要进行呼吸管理的新生儿
B.病情不稳，需急救的新生儿
C.极低出生体重儿
D.大手术后24 h内的患儿
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